Selvitys: Raskaus- ja perhevapaasyrjintä kiellettyä, mutta lainsäädäntöä ei tunneta riittävästi
Selvityshenkilö Eeva-Liisa Inkeroinen laati sosiaali- ja terveysministeriön toimeksiannosta oikeudellisen selvityksen raskaus- ja perhevapaasyrjinnästä. Selvitys osoitti, että vaikka syrjintä on jo kiellettyä, siihen liittyvä lainsäädäntö kaipaa selkeyttämistä. Selvitys sisältää tietoa raskaus- ja perhevapaan sääntelystä ja 16 toimenpide-ehdotusta.
Oikeudellisen selvityksen tavoitteena oli tuottaa tietoa raskaus- ja perhevapaasyrjinnän nykyisestä sääntelystä, sen toimivuudesta ja mahdollisista kehittämistarpeista. Selvityshenkilö Eeva-Liisa Inkeroisen keskeinen johtopäätös on, että raskaus- ja perhevapaasyrjintää koskeva lainsäädäntö ja syrjintäkiellot ovat Suomessa jo varsin kattavia, mutta myös kehittämistarpeita on.
”Selvitykseni vahvistaa, että syrjintä raskauden tai perhevapaiden perusteella työelämässä on yksiselitteisesti kiellettyä, ja jos syrjinnän kieltoa loukataan, on käytettävissä tehokkaat oikeussuojakeinot. Rikkomisesta seuraa oikeus hyvitykseen ja muuhun korvaukseen, ja rikkoja voi joutua teostaan jopa rikosoikeudelliseen vastuuseen. Joissain asioissa lainsäädäntö kaipaa kuitenkin selkeyttämistä,” selvityshenkilö Eeva-Liisa Inkeroinen sanoo.
Selvityksessä suositetaan muun muassa selkeyttämään määräaikaisia työsopimuksia koskevaa syrjintäsuojaa, vähentämään tai poistamaan vanhempainvapaan toiselle vanhemmalle siirrettävä osuus sekä selvittämään, voisiko myös työsuojeluviranomainen valvoa tasa-arvolain syrjinnän kieltoa työelämässä.
Hallitus on sitoutunut vähentämään raskaus- ja perhevapaasyrjintää
Pääministeri Petteri Orpon hallitusohjelmassa on linjattu, että raskauteen ja perhevapaaseen perustuvan syrjinnän ehkäisyyn kohdistetaan tehokkaampia keinoja. Valtiosihteeri Laura Rissasen johtama kolmikantainen Työelämän tasa-arvo ja perhevapaat -työryhmä etsii keinoja, joilla raskaus- ja perhevapaasyrjintään voitaisiin puuttua nykyistä tehokkaammin. Selvityshenkilö Eeva-Liisa Inkeroisen oikeudellinen selvitys tukee työryhmän työtä.
”Raskaussyrjintä on järkyttävän yleistä. Hallitus on sitoutunut ehkäisemään syrjintää, ja oikeudellinen selvitys ja työryhmän työ antavat pohjaa päätöksenteolle ensi kevään puoliväliriihessä”, sosiaaliturvaministeri Sanni Grahn-Laasonen sanoo.
- Suojaa syrjinnältä - Oikeudellinen selvitys raskaus- ja perhevapaasyrjinnän estämisestä
- Työelämän tasa-arvo ja perhevapaat -työryhmä
Lisätietoja:
Selvityshenkilö Eeva-Liisa Inkeroinen, p. 040 089 4220, [email protected]
Valtiosihteeri Laura Rissanen, p. 0295 163 632, [email protected]
Osastopäällikkö Raimo Antila, p. 0 295 163 094, [email protected]
Erityisasiantuntija Milla Sandt, p. 0295 163 124, [email protected]
